Teve uma queda, fratura ou lesão no expediente? Buscamos garantir que você, trabalhador acidentado, receba o tratamento médico, a estabilidade e a indenização devida pela empresa.
Se você foi vítima de um acidente de trabalho ou sofre sem direitos básicos, nossa atuação busca assegurar a sua recuperação, estabilidade e a indenização que é sua por lei.
Quedas durante o expediente, acidentes com máquinas, fraturas, lesões graves ou amputações em obras e fábricas. Buscamos sua total estabilidade e indenização.
Atuação na defesa do trabalhador que presta serviços de forma contínua, porém sem o devido registro e recolhimentos na carteira de trabalho.
Lesões por esforço repetitivo, problemas de coluna e outras doenças desenvolvidas por conta das atividades exercidas na empresa.
Confira as situações mais comuns que geram direito a indenizações financeiras, estabilidade e custeio de tratamento médico pela empresa:
Quedas de altura, fraturas, queimaduras, cortes profundos ou amputações ocorridos durante a jornada de trabalho ou em obras.
Trabalhadores sem carteira assinada, conhecidos como informais, que sofrem acidente e precisam dos direitos trabalhistas garantidos por lei.
Casos em que o trabalhador precisou se afastar pelo INSS (auxílio-acidente ou auxílio-doença) ou ficou com limitação física permanente.
Fundado por Gustavo Bonesi, advogado com 13 anos de experiência, já atuamos em mais de 1.000 processos e atendemos mais de 1.200 trabalhadores em busca de justiça.
Nosso compromisso é defender quem teve seus direitos violados no ambiente de trabalho.
OAB/PR N.° 64.053
Milhões de reais em indenizações por acidentes de trabalho deixam de ser pagos pelas empresas todos os anos pelo silêncio dos trabalhadores acidentados. Pare de deixar a sua saúde e seus direitos de lado.
"Enquanto você hesita, a empresa lucra com o seu direito. A pergunta é: quanto você já perdeu?"
Merece de tudo no mundo.
Ótimo experiência com o escritório de advocacia do Bonesi super profissionais recomendo .
Ótimo atendimento do Dr Gustavo, Dr Otavio e Dr Juliano, ótimos no que fazem recomendo sempre
Profissionais rápidos, inteligentes e firmes! Confiança total
Muito bom
Advogados sensacionais, os melhores que já conheci! Muito profissionais e excelente custo-benefício!
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Fale agora com nosso time especialista e receba uma orientação precisa sobre os seus direitos após o acidente de trabalho ou falta de registro.
É aquele que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou a redução da capacidade para o trabalho. Acidentes no trajeto entre a casa e o trabalho também podem ter coberturas semelhantes.
Você pode ter direito ao auxílio-doença acidentário pelo INSS, estabilidade no emprego de 12 meses após o retorno, recolhimento do FGTS durante o período de afastamento e, dependendo da culpa da empresa, indenizações por danos morais, materiais (gastos médicos e pensão) e estéticos.
Sim! Se você trabalha com subordinação (recebendo ordens), de forma não eventual, recebendo salário e pessoalmente, a lei garante o reconhecimento do vínculo de emprego. Com isso, você tem direito a férias, 13º salário, FGTS, horas extras e demais direitos trabalhistas.
A comprovação pode ser feita através de diversas provas: mensagens de WhatsApp com chefes e colegas, e-mails corporativos, crachá, fotos uniformizado ou no local de trabalho, extratos bancários mostrando o pagamento regular de salário e depoimentos de testemunhas (colegas de trabalho).
O ideal é procurar um advogado trabalhista o mais rápido possível para buscar o reconhecimento do vínculo na Justiça do Trabalho. Assim, você garante o pagamento correto de todas as verbas rescisórias: aviso prévio, férias proporcionais, 13º proporcional, liberação do FGTS com multa de 40% e acesso ao seguro-desemprego.
Endereço
Rua Mato Grosso, 163, Sala 5Telefone / WhatsApp
(43) 3324-0866
